https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2020/04/Optima-BLOG-2020-04-09.png 520 736 Brand Equity & Communications https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Brand Equity & Communications2020-04-09 11:37:172020-04-30 13:36:40La respuesta más generosaOptima es una empresa de
personas para personas
Nuestra compañía se basa en las personas, y somos plenamente conscientes de la importante contribución de nuestra gente en el éxito de nuestro negocio y de su negocio. Nuestro equipo son nuestro mayor activo y nuestro recurso más valioso, y lo presentamos como una de nuestras principales ventajas competitivas.
La satisfacción de nuestros clientes es el pilar básico para un crecimiento sostenido y rentable. Nuestros clientes están en el centro de todo lo que hacemos. Nunca tendremos un futuro duradero si no somos capaces de que nuestros clientes den una recomendación positiva de Optima facility.
Política de Calidad y Seguridad
Optima tiene como objetivo que los servicios que ofrece sean un fiel reflejo de las expectativas y necesidades de cada cliente, y persigue acciones planificadas y concretas de prevención, corrección y mejora continua durante todo el ciclo productivo.
Nuestra Política de Calidad y Seguridad desarrolla en 11 principios de sencilla comprensión el marco de referencia para cumplir con los requisitos indispensables de calidad y gestión preventiva.
Optima es una empresa de personas para personas
Nuestra compañía se basa en las personas, y somos plenamente conscientes de la importante contribución de nuestra gente en el éxito de nuestro negocio y de su negocio. Nuestro equipo son nuestro mayor activo y nuestro recurso más valioso, y lo presentamos como una de nuestras principales ventajas competitivas.
La satisfacción de nuestros clientes es el pilar básico para un crecimiento sostenido y rentable. Nuestros clientes están en el centro de todo lo que hacemos. Nunca tendremos un futuro duradero si no somos capaces de que nuestros clientes den una recomendación positiva de Optima facility.
Política de Calidad y Seguridad
Optima tiene como objetivo que los servicios que ofrece sean un fiel reflejo de las expectativas y necesidades de cada cliente, y persigue acciones planificadas y concretas de prevención, corrección y mejora continua durante todo el ciclo productivo.
Nuestra Política de Calidad y Seguridad desarrolla en 11 principios de sencilla comprensión el marco de referencia para cumplir con los requisitos indispensables de calidad y gestión preventiva.
Optima es una empresa de personas para personas
Nuestra compañía se basa en las personas, y somos plenamente conscientes de la importante contribución de nuestra gente en el éxito de nuestro negocio y de su negocio. Nuestro equipo son nuestro mayor activo y nuestro recurso más valioso, y lo presentamos como una de nuestras principales ventajas competitivas.
La satisfacción de nuestros clientes es el pilar básico para un crecimiento sostenido y rentable. Nuestros clientes están en el centro de todo lo que hacemos. Nunca tendremos un futuro duradero si no somos capaces de que nuestros clientes den una recomendación positiva de Optima facility.
Política de Calidad y Seguridad
Optima tiene como objetivo que los servicios que ofrece sean un fiel reflejo de las expectativas y necesidades de cada cliente, y persigue acciones planificadas y concretas de prevención, corrección y mejora continua durante todo el ciclo productivo.
Nuestra Política de Calidad y Seguridad desarrolla en 11 principios de sencilla comprensión el marco de referencia para cumplir con los requisitos indispensables de calidad y gestión preventiva.
Hablemos de Personas
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2020/04/Optima-BLOG-2020-04-09.png 520 736 Brand Equity & Communications https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Brand Equity & Communications2020-04-09 11:37:172020-04-30 13:36:40La respuesta más generosa
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2020/01/Optima-BLOG-2020-01-10.png 520 736 Brand Equity & Communications https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Brand Equity & Communications2020-01-10 08:39:592020-01-10 11:17:34Optima participa en la Gran Recogida de Alimentos
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/10/Optima-BLOG-2019-10-25.png 520 736 Departamento de Personas y Valores https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Departamento de Personas y Valores2019-10-25 11:42:212019-11-26 13:01:54Descubriendo cómo se gestionan los servicios en un Aeropuerto
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/10/Optima-BLOG-2019-10-18.png 520 736 Brand Equity & Communications https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Brand Equity & Communications2019-10-18 14:07:192020-03-02 14:58:41Optima TV: SUEZ se suma al #ThankYourCleanerDay
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/05/Optima-BLOG-Cabeceras-2019-RAW-3.png 520 736 Departamento de Personas y Valores https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Departamento de Personas y Valores2019-05-31 07:37:282019-06-28 12:42:44Acudimos a la V Jornada de Networking Espai Làbora 
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/04/Optima-BLOG-2019-04-02-1.png 520 736 Optima TV https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Optima TV2019-04-02 09:08:362019-07-24 15:53:38Optima TV: Convención Anual 2019, “Change the rules”
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/03/Optima-BLOG-2019-8-3.png 520 736 Ignasi Casamada Bragulat https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Ignasi Casamada Bragulat2019-03-08 08:43:052019-07-24 16:20:19¿Por qué hay tan pocas mujeres en el mantenimiento?
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/03/Optima-BLOG-2019-03-LUNA.png 520 736 Brand Equity & Communications https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Brand Equity & Communications2019-03-06 13:29:492019-07-24 16:31:43Propósito, cultura y servicio: En Optima tenemos claro cuál es nuestro espíritu
https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/03/Optima-BLOG-2019-02-27.png 520 736 Ignasi Casamada Bragulat https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Ignasi Casamada Bragulat2019-03-05 09:43:032019-07-25 06:56:27La limpieza diurna y su impacto en la experiencia del usuario https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2020/04/Optima-BLOG-2020-04-09.png 520 736 Brand Equity & Communications https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Brand Equity & Communications2020-04-09 11:37:172020-04-30 13:36:40La respuesta más generosa https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2020/01/Optima-BLOG-2020-01-10.png 520 736 Brand Equity & Communications https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Brand Equity & Communications2020-01-10 08:39:592020-01-10 11:17:34Optima participa en la Gran Recogida de Alimentos https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2019/10/Optima-BLOG-2019-10-25.png 520 736 Departamento de Personas y Valores https://www.optimagrupo.com/wp-content/uploads/2018/12/MENU-Optima-Blanco.png Departamento de Personas y Valores2019-10-25 11:42:212019-11-26 13:01:54Descubriendo cómo se gestionan los servicios en un Aeropuerto
Canal Empleo
Para liderar el mercado de FM es indispensable atraer y retener a las mejores personas del sector. Optima está siempre en la búsqueda de incorporar nuevos talentos, tanto en su estructura administrativa como en la parte operativa.
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Optima Awards
El programa “Optima Awards” nos permite dar las gracias y recompensar a aquellos miembros de la empresa que marcan la diferencia en su trabajo diario y aportan valor añadido a nuestros clientes.
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Identidad y Cultura de Empresa
Nuestros valores son la esencia de nuestra identidad y cultura corporativa, así como generadores de nuestras principales ventajas competitivas y base de nuestro crecimiento.
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Nuestros Clientes
Nuestra gente cuida personas e instalaciones en más de 2.500 centros de toda España para que más de 500 empresas puedan centrarse eficientemente en conseguir su propósito principal.
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CONTACTO
¿Café o té?
Queremos conocer sus requerimientos y desafíos para mejorar su eficiencia, visibilidad y control. Contacte con nosotros y crearemos juntos una solución específica para usted.
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“Para las personas, el carácter determina su destino. Para las empresas, la cultura determina su destino”
– Tony Hsieh –
